Im Interview: Caroline Weiß
Vorstellung: Name, Position, Niederlassung, dabei seit…?
Caroline Weiß, Business Development Executive – Oracle
Niederlassung Berlin
Dabei seit Februar 2020
Was fasziniert dich an der IT-Branche?
Wir gestalten die Zukunft! Die IT-Branche ist innovativ, kreativ und unglaublich vielseitig. Wer Lust darauf hat Veränderungen anzutreiben und Weiterentwicklungen möglich zu machen, ist hier genau richtig. Denn eine Welt ganz ohne IT ist heutzutage nicht mehr vorstellbar.
Wie lief dein Einstieg in die IT-Welt?
Mein Einstieg in die IT-Welt lief eher ungeplant ab. Zwar konnte ich während meines Bachelor Studiums bereits erste Berührungspunkte mit der IT sammeln, jedoch kam mir nie in den Sinn, beruflich eine IT-Laufbahn einzuschlagen. Und das, obwohl ich Spaß daran hatte und meine Kompetenzen in dem Bereich durch gute Noten untermauern konnte. Ausschlaggebend für den Schritt in die IT-Welt war eine gute Freundin und Kommilitonin meinerseits. Mein eigentlicher Berufsplan funktionierte nicht so, wie ich es vorgesehen hatte und so war ich auf der Suche nach einem Job, mit dem ich mein Master-Studium finanzieren konnte. Sie schlug mir also damals vor, mich bei ihr im Unternehmen zu bewerben, da zu dem Zeitpunkt Stellen frei waren und fehlende Berufserfahrung sowie das laufende Studium keine Ausschlusskriterien waren. Nach mehreren Gesprächen und einem spannenden Interview auf der Cebit im Jahr 2012, startete ich dann als Inside Sales Executive bei Fujitsu. Damit begann – ungeplant und über Umwege – meine Karriere in der IT.
Welche Herausforderungen siehst du speziell für Frauen in unserer Branche?
Meiner Beobachtung nach ziehen immer noch zu wenige Frauen die IT-Branche als Berufsfeld in Betracht – mich damals eingeschlossen. Berufe in einer technischen Branche sprechen auch heutzutage eher Männer als Frauen an, was dazu führt, dass die IT-Branche nach wie vor von Männern dominiert wird. Es erweckt außerdem den Anschein, dass Frauen in der für sie noch „eher untypischen Branche“ aufgrund ihres Geschlechts unterschätzt werden und sich dadurch stärker beweisen müssen als Männer. Positiv anzumerken ist allerdings, dass sich auch im IT-Bereich viel bewegt und Diversität stärker denn je gepusht wird. Es gibt immer mehr Veranstaltungen und offene Diskussionen zu diesen Themen, es entstehen Communities & Förderinitiativen, Unternehmen reagieren mit diverseren Job-Ausschreibungen & internen Schulungen, um die Awareness zu steigern, es gibt neue Vorbilder und Role Models in der IT, etc.
Was wünschst du dir für die Zukunft, wenn es um Frauen in der IT geht?
Ich wünsche mir, dass es in der Zukunft normal sein wird als Frau in der IT-Welt zu arbeiten und dies nicht als Ausnahme angesehen wird. Zusätzlich hoffe ich, dass Frauen und Männer ohne Vorurteile erfolgreich zusammenarbeiten können und alle die gleichen Möglichkeiten erhalten. Aktuell sind prozentual gesehen viel weniger Frauen als Männer in diesem Bereich tätig, was dazu führt, dass in Teams oder bei Meetings keine oder nur vereinzelt Frauen dabei sind. Mir ist bewusst, dass dies in den meisten Fällen nicht daran liegt, dass Frauen bewusst ausgeschlossen werden, sondern eher daran, dass der Prozentsatz von Frauen, die in der IT arbeiten (derzeit ca. 16%), immer noch viel zu niedrig ist. Über Nacht kann und wird sich dieser Status-Quo nicht ändern, es gibt jedoch genügend Möglichkeiten, um die IT-Branche für alle nahbarer, attraktiver und erreichbarer zu machen. Es existieren z.B. bereits Förderprogramme / Initiativen von Unternehmen, Vereinen oder Universitäten für Mädchen, die dabei unterstützen auch eine zukünftige Ausrichtung auf die IT in Betracht zu ziehen. Durch solche Initiativen können veraltete und einschränkende Rollenbilder entkräftet und neue Perspektiven entwickelt werden.
Was würdest du jungen Menschen mit auf den Weg geben, die unentschlossen sind, ob IT das Richtige ist?
Es gibt viele Möglichkeiten in die Branche reinzuschnuppern, z.B. durch Praktika, Werkstudentenstellen, Informationstage / Events von Unternehmen oder Vereinen, etc. Sinnvoll ist es definitiv in den Austausch mit Personen zu gehen, die bereits in der Branche tätig sind. Unterhaltet euch, stellt Fragen und hört auf euer Bauchgefühl.
Hast du einen besonderen Tipp für Mädchen, die über einen Job in der IT-Welt nachdenken?
Probiert es aus! Lasst euch nicht von alten Rollenbildern, Stereotypen oder Vorurteilen abschrecken. Die IT-Branche ist so vielseitig und es gibt eine Menge interessanter Dinge zu entdecken. Seid euch bewusst, dass niemand perfekt ist und niemand alles von Beginn an kann. Also lieber das Shirt eine Nummer größer kaufen, um reinzuwachsen. Traut euch die Zukunft mitzugestalten. Die IT-Branche wird euch überraschen, genau wie mich vor ca. 10 Jahren.