Mehr Vielfalt in der IT

Das Bild der IT-Branche hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Das Image der männlichen "Computer-Nerds", die in dunklen Räumen haufenweise komplizierte Code-Zeilen runtertippen, ist schon ein lang überholtes Klischee. Glücklicherweise entscheiden sich immer mehr Frauen für eine Karriere in der IT-Industrie, starten dort ihre berufliche Ausbildung oder steigen direkt in eine Fach- bzw. Führungslaufbahn in eine der verschiedenen attraktiven IT-Disziplinen ein. Dennoch liegt der Anteil an Frauen in der IT aktuell gerade mal bei 20%.

Wir bei Logicalis finden, die IT-Welt muss für Frauen interessanter und zugänglicher werden und fördern explizit den Einsatz und die Entwicklung von Frauen in der IT. Hierbei achten wir neben den beruflichen Themen wie Fort- und Weiterbildung, auch auf die Themen Chancengleichheit, Karriere & Familie sowie Life-Work-Balance. Wir sind ein Team, das Vielfalt lebt und sich für faire Karrierechancen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung – einsetzt!

In unserer Kampagne "10 Wochen, 10 Frauen" stellen wir Ihnen jede Woche eine unserer Kolleginnen vor, die uns in einem Interview erzählt haben, was sie an der IT-Branche fasziniert.

Die Interviews:

Dr. Stella Malsy

Chief People Officer

Jessica Steger

Manager Database & Engineered Systems

Alina Knuth

Account Managerin

Elke Janssen

Director Application Performance
Management und Collaboration

Anh Vu

Project Manager

Caroline Weiß

Business Development Executive – Oracle

Myriam Sollinger

Teamleader Service Desk

Valentina Kovac

Apprentice IT Specialist

Jay Jayashree

Solution Engineer – EAI

Claudia Kremer

Business Partner Executive

Werde auch du Teil unseres Logispace!

 

Logicalis unterstützt die berufliche Förderung von Frauen in der IT und ist in den Bereichen, in denen der Anteil weiblicher Beschäftigter bislang nur gering ist, sehr an Bewerbungen von Frauen interessiert. Werde Teil eines Teams, das Vielfalt lebt und sich für Chancengerechtigkeit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung einsetzt!

Egal ob IT-Expertin oder Quereinsteigerin – wir freuen uns auf deine Bewerbung!